💡 Ringkasan Cepat (Quick Answer) Interview kerja remote menguji dua kompetensi utama: kefasihan bahasa Inggris dan kemandirian kerja. Fokus Pertanyaan:...
Snap Careers News
Blog karir untuk berbagi berita, inspirasi dan informasi guna mengembangkan dan menambah wawasan dalam dunia kerja. Bukan hanya menyediakan informasi lowongan kerja terkini, kami juga menyediakan berbagai artikel guna menunjang perjalanan karir dan meningkatkan profesionalisme kinerja kamu.
Social Recruiting: Pengertian, Strategi, dan Cara Rekrutmen lewat Media Sosial
Social recruiting adalah strategi rekrutmen yang menggunakan media sosial untuk mencari, menarik, berinteraksi, dan membangun hubungan dengan kandidat, baik active candidate maupun passive candidate. Praktiknya mencakup publikasi lowongan, employer branding, active sourcing, employee advocacy, dan komunikasi langsung dengan kandidat. Strategi ini juga dikenal dengan sebutan social recruitment atau social media recruitment. Relevansinya terlihat dari besarnya …
Social Recruiting: Pengertian, Strategi, dan Cara Rekrutmen lewat Media Sosial Read More »
Tanggal Merah 2027: Kalender Lengkap Libur Nasional dan Cuti Bersama
Tanggal merah 2027 terdiri dari 18 hari libur nasional dan 8 hari cuti bersama. Pemerintah menetapkannya melalui Surat Keputusan Bersama...
Cost Per Hire: Pengertian, Rumus, dan Cara Menghitung Biaya Rekrutmen
Banyak perusahaan menghitung biaya iklan lowongan, biaya agency, atau biaya assessment secara terpisah satu sama lain. Padahal biaya merekrut satu...
